Ads by Google
Lowongan Kerja PT.COR Industri Indonesia 2016
1. Sr.Manager Cost,Tax dan Accounting
- Pendidikan minimal S1 Akuntansi / Keuangan
- Mampu merencanakan strategi akuntansi perusahaan secara tepat sesuai dengan strategi bisnis
- Menguasai masalah perpajakan
- Memiliki pengalaman dibidangnya min 5 tahun.
- Menguasai systems software MYOB/software akuntansi lainnya
- Lebih diutamakan dapat berbahasa Mandarin,lisan dan tulisan.
2. Manager Cost Accounting
- Pendidikan Minimal S1 Akuntansi
- Pengalaman dibidangnya min 4 tahun
- Menguasai akuntansi umum, akuntansi biaya, perpajakan dan sistem internal audit keuangan.
- Menguasai systems software MYOB/software akuntansi lainnya
3. Supervisor Tax Accounting
- Pendidikan minimal S1 Akuntansi / Pajak
- Menguasai masalah perpajakan
- Memiliki pengalaman dibidangnya min 3 tahun
- Menguasai software MYOB/software akuntansi lainnya
- Pendidikan minimal D3 Psikologi/Manajemen SDM
- Pengalaman dibidangnya min 3 tahun
- Menguasai Pelatihan & Pengembangan SDM
- Pendidikan minimal S1 Hukum/Psikologi/Manajemen SDM
- Pengalaman min 3 tahun dibidangnya, pada perusahaan yang memiliki jumlah karyawan minimal 500 orang termasuk menangani tenaga kerja asing.
- Lebih diutamakan memiliki Lisensi Advokat.
6. Supervisor Compensation and Benefit
- Pendidikan minimal D3 Managemen / Ekonomi
- Pengalaman dibidangnya min 3 tahun
- Menguasai manajemen remunerasi, sistem asuransi dan peraturan pajak
7. Supervisor EHS
- Pendidikan minimal D3 Hiperkes / Teknik Lingkungan.
- Pengalaman dibidangnya min 2 tahun
- Memiliki Sertifikat POP/AK3 Umum
- Memiliki pengetahuan mengenai SMK3 PP 50 Th 2012, OHSAS 18001 atau ISO 14001
8. Supervisor Industrial Hygiene
- Pendidikan minimal D3 Kesehatan / Hiperkes / AKPER
- Pengalaman dibidangnya min2 tahun
- Memiliki sertifikat BTCLS / ACLS / HACCP lebih diutamakan
- Memiliki pengetahuan mengenai SMK3 PP 50 Th 2012, OHSAS 18001 atau ISO 14001
9. Manager General Affair
- Pendidikan Minimal S1 semua jurusan.
- Pengalaman dibidangnya min 4 tahun
- Memiliki sertifikat penjamah makanan dari Dinas Kesehatan.
- Menguasai implementasi GA systems, IT System, House and Dormitory system
10. Supervisor General Affair
- Pendidikan Minimal D3 semua jurusan.
- Pengalaman dibidangnya min 4 tahun, terutama mengelola dormitory.
- Menguasai implementasi GA systems, IT Systems.
11. Manager Logistik
- Pendidikan Minimal S1 Ekonomi / Teknik
- Pengalaman dibidangnya min 4 tahun
- Menguasai supply chain management khususnya Warehouse Management system.
- Mampu memimpin tim kerja
12. Supervisor Bulk Commodity
- Pendidikan minimal D3 semua jurusan
- Pengalaman dibidangnya min 3 tahun
- Menguasai bidang export import
13. Supervisor Spareparts
- Pendidikan minimal D3 Teknik
- Pengalaman di bidangnya min 3 tahun
- Menguasai warehousing management
14. Manager Purchasing and Sales
- Pendidikan minimal S1 Manajemen Bisnis / ekonomi
- Pengalaman minimal 3 tahun di bidang penjualan dan pembelian
- Memiliki sertifikat CPMC ( Certified Professional Marketing Communication) lebih diutamakan.
15. Supervisor Purchasing and Sales
- Pendidikan minimal D3 Manajemen Bisnis / Ekonomi
- Pengalaman Minimal 3 tahun di bidang penjualan dan pembelian
- Memiliki pengetahuan CPMC (Certified Professional Marketing Communication) lebih diutamakan.
16. Supervisor Blast Furnace
- Pendidikan Minimal S1 Teknik Metalurgi/Teknik Kimia
- Pengalaman 3 tahun di bidang peleburan dan pemurnian mineral
- Menguasai sistem kerja furnace (blast furnace atau electric furnace)
17. Translator
- Pendidikan minimal D3 semua jurusan.
- Menguasai bahasa mandarin lisan dan tulisan
- Pengalaman minimal dibidangnya 1 tahun
- Lamaran dibuat dalam bahasa Mandarin
18. Manager Quality Control (QA/QC)
- Pendidikan Minimal S1 Teknik Industri /Metalurgi/Teknik Kimia
- Pengalaman dibidangnya min 4 tahun
- Memiliki sertifikat auditor ISO 9001 manajemen mutu
- Memiliki pengetahuan mengenai ISO 17025:2005 mengenai Laboratorium, pengujian dan kalibrasi.
- Menguasai sistem QA/QC dalam pengolahan bahan tambang
19. Lab Analis
- Pendidikan Minimal D3 Analis Kimia.
- Pengalaman Minimal 2 tahun dibidang analisis mineral
- Memiliki pengetahuan dibidang ISO 17025:2005 mengenai Laboratorium, pengujian dan kalibrasi.
20. Sr.Supervisor Process Technology
- Pendidikan Minimal S1 Teknik Mesin/Teknik Industri/Teknik Kimia
- Pengalaman Minimal 3 tahun di bidang pabrik peleburan
- Pendidikan minimal D3 Teknik
- Pengalaman minimal dibidangnya 3 tahun
- Menguasai proses peleburan metal dan instrumen peralatan pabrik pengolahan dan pemurnian bijih nikel atau mineral sejenis.
22. Supervisor Power Plant
- Pendidikan minimal S1 Listrik
- Pengalaman minimal dibidangnya 3 tahun
- Memiliki sertifikat PUIL 2000 (Peraturan Umum Instalatir Listrik)
- Menguasai seluk beluk teknis operasi PLTU termasuk managemen operasional PLTU
- Mampu memimpin tim kerja
23. Sr.Supervisor Oxygen Station
- Pendidikan minimal D3 Teknik
- Pengalaman minimal dibidangnya 3 tahun
- Mengerti dan menguasai peraturan uap No. 339/Th.1930
- Pendidikan minimal D3 Teknik Industri/Teknik Tambang/Teknik Kimia
- Pengalaman dibidangnya minimal 3 tahun, diutamakan dibidang pengolahan batu kapur.
- Menguasai operasi lime kiln
- Mampu memimpin tim kerja
Persyaratan Umum :
- Surat Lamaran Pekerjaan
- Daftar Riwayat Hidup (CV)
- Pas Photo terbaru ukuran 4x6 sebanyak 4 Lembar
- Foto Copy KTP, KK
- Surat Pengalaman Kerja
- Dapat mengoperasikan Microsoft Office untuk semua posisi.
- Usia minimal 20 tahun maksimal 50 tahun. Bagi yang memiliki keahlian khusus dan kompetensi tertentu diatas usia maksimal akan dipertimbangkan.
- Berkas lamaran di tujukan ke HRD PT COR Industri Indonesia,
- ViaEmail : hrd@corindustri.com
- http://www.centralomega.com/career/job-list-available
- atau diantar langsung ke alamat : PT COR Industri Indonesia, Desa Ganda-Ganda, Kec. Petasia, Kab. Morowali Utara, Prov. Sulawesi Tengah.
- Cantumkan posisi yang dilamar pada subyek email dan pojok kiri atas amplop lamaran.
Catatan :
- Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.
- Surat lamaran yang telah di kirim/diterima tidak dapat ditarik kembali.
- Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang dipanggil untuk mengikuti proses seleksi berikutnya.
- Lamaran paling lambat diterima tanggal 26 Februari 2016
- Tidak dilakukan surat menyurat terkait berkas lamaran yang dikirim
Batas akhir 26 Februari 2016
source : petromindo.com