Showing posts with label D3 ANALISIS KESEHATAN. Show all posts
Showing posts with label D3 ANALISIS KESEHATAN. Show all posts

Lowongan Kerja PT.Holcim Indonesia 2016

PT Holcim Indonesia Tbk is a leading fully integrated producer of cement, ready mixed concrete and aggregates with a unique and expanding retail franchise offering the most complete end-to-end solution to home building, from building materials supply to design and speedy, safe construction.

Senior Consultant Internal Assurance

Job description

Scope of works:

Manage and perform the Internal Assurance function of the company to provide reasonable assurance and consulting activity to add value and improve operations in order to assist management to accomplish its objectives by bringing the systematic, disciplined approach for evaluating and improving the effectiveness of risk management, internal control and good corporate governance processes.

Requirements:
Education :

  • Minimum bachelor degree in Accounting or Finance. MBA is preferred
  • Have at least 8 years working experience with at minimum 5 years’ experience as Internal Audit or as Internal Control. 

Computer literacy :

  • Computer literate, Microsoft Office (Excel, Word and Power Point). Google Application 
Language :

  • Fluency spoken and written English

Other qualification / skills :

  • Have good knowledge of Internal Audit and Accounting Standard
  • Well versed with sarbanes Oxley act
  • Ability to work in team and collaboratively with colleagues to achieve goals
  • Excellent interpersonal skills and ability to organize and motivate others; Good communication and negotiating skills
  • Proactive and ability to drive change to accomplish strategic objectives;
  • Good planning and organizational skills

If you are an employee of PT Holcim Indonesia Tbk and interested to the position, please send your resume before 8 March 2016.

Apply information If you are interested to the position, you can submit your resume by click apply online from this page

Location : Head Office

Apply Online

Lowongan Kerja PT.Pegadaian 2016

PT Pegadaian (Persero) adalah sebuah BUMN di Indonesia yang usaha intinya adalah bidang jasa penyaluran kredit kepada masyarakat atas dasar hukum gadai. PT Pegadaian (Persero) mengundang putra-putri daerah terbaik, berkualitas, memiliki komitmen, integritas, dan moralitas tinggi serta sanggup bekerja keras untuk bergabung sebagai Karyawan PT Pegadaian (Persero). CV dan lamaran yang
disampaikan akan diproses lebih lanjut sesuai dengan spesifikasi pekerjaan yang dibutuhkan.

SYARAT UMUM:

  • Warga Negara Indonesia
  • Pendidikan Minimal D3
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,5 skala 4
  • Akreditasi Jurusan minimal C pada saat pelamar lulus kuliah (jika dalam ijazah tidak terdapat keterangan akreditasi harus ada Surat Keterangan Akreditasi dari Perguruan Tinggi atau mencari di ban-pt.kemdiknas.go.id/direktori.php)
  • Untuk pelamar lulusan luar negeri harus ada Surat Kesetaraan Ijazah dari Dikti
  • Kelahiran tanggal 1 April 1989 atau sesudahnya
  • Tinggi badan untuk laki-laki minimal 160, dan Tinggi badan untuk Wanita minimal 157
  • Belum pernah menikah

PENDAFTARAN

1. Calon pelamar memasukkan data ke aplikasi e-recruitment di rekrutmen.pegadaian.co.id  mulai tanggal 23 Februari 2016 pukul 22.00  WIB sampai dengan tanggal  28 Februari 2016 pukul 23.59  WIB.
2. Calon pelamar wajib mengisi semua data yang ada dengan keadaan yang sebenarnya.
3. Sebelum mengisi data di e-recruitment, calon pelamar diharapkan mempersiapkan

  • Data pribadi (yang ada dalam Kartu Tanda Penduduk)
  • Data Ijazah dan Transkrip Nilai Akademik
  • Data Akreditasi Jurusan dari ijazah
  • Pas foto ukuran 4 x 6dalam bentuk file jpeg dengan maksimal ukuran file 500Kb untuk di-upload 

4. Dihimbau kepada calon pelamar mempersiapkan dokumen-dokumen seperti yang dipersyaratakan pada tahap DAFTAR ULANG butir ke (2) di bawah.
5. Dihimbau kepada pelamar untuk terus memantau informasi dan perkembangan proses rekrutmen ini di website www.pegadaian.co.id

DAFTAR ULANG
1. Pelamar yang dinyatakan lulus tahap PENDAFTARAN diwajibkan melakukan daftar ulang pada tanggal dan tempat yang telah ditentukan
2. Dokumen-dokumen yang harus ada dan dibawa saat melakukan daftar ulang adalah

  • Surat lamaran yang ditujukan kepada Direktur Utama PT Pegadaian (Persero) c.q Kepada Pemimpin Wilayah sesuai lokasi Kantor Wilayah tujuan pelamar
  • Daftar Riwayat Hidup (CV)
  • Pas foto berwarna terbaru ukuran 4 X 6 sebanyak 3 lembar dan
  • Foto berwarna ukuran postcard seluruh badan sebanyak 1 lembar
  • Foto Copy KTP yang masih berlaku sebanyak 1 lembar, jika KTP kedaluarsa karena KTP yang baru belum ada harus melampirkan surat keterangan minimal dari Kelurahan/Desa
  • Foto Copy Akte Kelahiran / Surat Keterangan Lahir sebanyak 1 lembar
  • Foto Copy Kartu Keluarga sebanyak 1 lembar
  • Foto Copy Ijasah yang dilegalisir (oleh perguruan tinggi yang menerbitkan Ijazah atau sesuai peraturan Mendikbud RI Nomor 11 Tahun 2014), sedangkan Surat Keterangan Lulus tidak diperbolehkan
  • Foto Copy Transkrip Nilai Akademik yang telah dilegalisir 1 lembar (oleh perguruan tinggi yang menerbitkan Ijazah atau sesuai peraturan Mendikbud RI Nomor 11 Tahun 2014)
  • Foto Copy Surat Keterangan Akreditasi Jurusan atau hasil cetakan dari pencarian di ban-pt.kemdiknas.go.id/direktori.php(bila di Ijasah tidak mencantumkan akreditasi)
  • Asli Surat Keterangan Belum Menikah (minimal dari Kelurahan/Desa setempat)
  • Asli Surat Keterangan Kelakuan Baik (SKKB)/Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian yang masih berlaku atau fotokopi yang telah dilegalisir dan masih berlaku
  • Asli Surat Keterangan Tidak Buta Warna dari Rumah Sakit/Puskesmas atau fotokopi yang telah dilegalisir
  • Asli Surat Bebas Narkoba dari Rumah Sakit/Puskesmas atau fotokopi yang telah dilegalisir dan masih berlaku
  • Membuat surat pernyataan bermaterai Rp.6.000,- (surat pernyataan harusmemuat item-item seperti dibawah ini), yang menyatakan;

  1. Bersedia mematuhi seluruh ketentuan seleksi penerimaan
  2. Menyatakan kebenaran seluruh dokumen yang dilampirkan
  3. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun sejak diangkat sebagai Karyawan PT Pegadaian (Persero)
  4. Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Republik Indonesia
  5. Bersedia mengganti biaya yang telah dikeluarkan selama proses seleksi apabila pelamar telah dinyatakan lulus seleksi tahap akhir dan mengundurkan diri sepihak

(Seluruh dokumen dimasukan ke dalam map warna “HIJAU” kemudian dibawa pada saat daftar ulang.)

PENJELASAN TAMBAHAN

  • Peserta tidak dikenakan biaya apapun dalam proses rekrutmen
  • Panitia tidak menanggung biaya akomodasi dan transportasi peserta dari dan ke tempat lokasi tes
  • Segala informasi mengenai rekrutmen dapat dilihat di www.pegadaian.co.id
  • Keputusan panitia rekrutmen adalah mutlak dan tidak dapat diganggu gugat;


Lowongan Kerja PT.COR Industri Indonesia 2016

PT. COR Industri Indonesia (PT. CORII). Perusahaan yang bergerak dibidang pengolahan bijih nikel yang berlokasi di Desa Ganda Ganda, Kec. Petasia, Kab. Morowali Utara,SulawesiTengah, membutuhkan tenaga terampil untuk mengisi berbagai posisi di pabrik pengolahan bijih nikel:
1. Sr.Manager Cost,Tax dan Accounting

  • Pendidikan minimal S1 Akuntansi / Keuangan
  • Mampu merencanakan strategi akuntansi perusahaan secara tepat sesuai dengan strategi bisnis
  • Menguasai masalah perpajakan
  • Memiliki pengalaman dibidangnya min 5 tahun.
  • Menguasai systems software MYOB/software akuntansi lainnya
  • Lebih diutamakan dapat berbahasa Mandarin,lisan dan tulisan.

2. Manager Cost Accounting

  • Pendidikan Minimal S1 Akuntansi
  • Pengalaman dibidangnya min 4 tahun
  • Menguasai akuntansi umum, akuntansi biaya, perpajakan dan sistem internal audit keuangan.
  • Menguasai systems software MYOB/software akuntansi lainnya

3. Supervisor Tax Accounting

  • Pendidikan minimal S1 Akuntansi / Pajak
  • Menguasai masalah perpajakan
  • Memiliki pengalaman dibidangnya min 3 tahun
  • Menguasai software MYOB/software akuntansi lainnya
4. Supervisor Training dan Development

  • Pendidikan minimal D3 Psikologi/Manajemen SDM
  • Pengalaman dibidangnya min 3 tahun
  • Menguasai Pelatihan & Pengembangan SDM
5. Supervisor Industrial Relations

  • Pendidikan minimal S1 Hukum/Psikologi/Manajemen SDM
  • Pengalaman min 3 tahun dibidangnya, pada perusahaan yang memiliki jumlah karyawan minimal 500 orang termasuk menangani tenaga kerja asing.
  • Lebih diutamakan memiliki Lisensi Advokat.

6. Supervisor Compensation and Benefit

  • Pendidikan minimal D3 Managemen / Ekonomi
  • Pengalaman dibidangnya min 3 tahun
  • Menguasai manajemen remunerasi, sistem asuransi dan peraturan pajak

7. Supervisor EHS

  • Pendidikan minimal D3 Hiperkes / Teknik Lingkungan.
  • Pengalaman dibidangnya min 2 tahun
  • Memiliki Sertifikat POP/AK3 Umum
  • Memiliki pengetahuan mengenai SMK3 PP 50 Th 2012, OHSAS 18001 atau ISO 14001

8. Supervisor Industrial Hygiene

  • Pendidikan minimal D3 Kesehatan / Hiperkes / AKPER
  • Pengalaman dibidangnya min2 tahun
  • Memiliki sertifikat BTCLS / ACLS / HACCP lebih diutamakan
  • Memiliki pengetahuan mengenai SMK3 PP 50 Th 2012, OHSAS 18001 atau ISO 14001

9. Manager General Affair

  • Pendidikan Minimal S1 semua jurusan.
  • Pengalaman dibidangnya min 4 tahun
  • Memiliki sertifikat penjamah makanan dari Dinas Kesehatan.
  • Menguasai implementasi GA systems, IT System, House and Dormitory system

10. Supervisor General Affair

  • Pendidikan Minimal D3 semua jurusan.
  • Pengalaman dibidangnya min 4 tahun, terutama mengelola dormitory.
  • Menguasai implementasi GA systems, IT Systems.

11. Manager Logistik

  • Pendidikan Minimal S1 Ekonomi / Teknik
  • Pengalaman dibidangnya min 4 tahun
  • Menguasai supply chain management khususnya Warehouse Management system.
  • Mampu memimpin tim kerja

12. Supervisor Bulk Commodity

  • Pendidikan minimal D3 semua jurusan
  • Pengalaman dibidangnya min 3 tahun
  • Menguasai bidang export import

13. Supervisor Spareparts

  • Pendidikan minimal D3 Teknik
  • Pengalaman di bidangnya min 3 tahun
  • Menguasai warehousing management

14. Manager Purchasing and Sales

  • Pendidikan minimal S1 Manajemen Bisnis / ekonomi
  • Pengalaman minimal 3 tahun di bidang penjualan dan pembelian
  • Memiliki sertifikat CPMC ( Certified Professional Marketing Communication) lebih diutamakan.

15. Supervisor Purchasing and Sales

  • Pendidikan minimal D3 Manajemen Bisnis / Ekonomi
  • Pengalaman Minimal 3 tahun di bidang penjualan dan pembelian
  • Memiliki pengetahuan CPMC (Certified Professional Marketing Communication) lebih diutamakan.

16. Supervisor Blast Furnace

  • Pendidikan Minimal S1 Teknik Metalurgi/Teknik Kimia
  • Pengalaman 3 tahun di bidang peleburan dan pemurnian mineral
  • Menguasai sistem kerja furnace (blast furnace atau electric furnace)

17. Translator

  • Pendidikan minimal D3 semua jurusan.
  • Menguasai bahasa mandarin lisan dan tulisan
  • Pengalaman minimal dibidangnya 1 tahun
  • Lamaran dibuat dalam bahasa Mandarin

18. Manager Quality Control (QA/QC)

  • Pendidikan Minimal S1 Teknik Industri /Metalurgi/Teknik Kimia
  • Pengalaman dibidangnya min 4 tahun
  • Memiliki sertifikat auditor ISO 9001 manajemen mutu
  • Memiliki pengetahuan mengenai ISO 17025:2005 mengenai Laboratorium, pengujian dan kalibrasi.
  • Menguasai sistem QA/QC dalam pengolahan bahan tambang

19. Lab Analis

  • Pendidikan Minimal D3 Analis Kimia.
  • Pengalaman Minimal 2 tahun dibidang analisis mineral
  • Memiliki pengetahuan dibidang ISO 17025:2005 mengenai Laboratorium, pengujian dan kalibrasi.

20. Sr.Supervisor Process Technology

  • Pendidikan Minimal S1 Teknik Mesin/Teknik Industri/Teknik Kimia
  • Pengalaman Minimal 3 tahun di bidang pabrik peleburan
21. Supervisor Production Control

  • Pendidikan minimal D3 Teknik
  • Pengalaman minimal dibidangnya 3 tahun
  • Menguasai proses peleburan metal dan instrumen peralatan pabrik pengolahan dan pemurnian bijih nikel atau mineral sejenis.

22. Supervisor Power Plant

  • Pendidikan minimal S1 Listrik
  • Pengalaman minimal dibidangnya 3 tahun
  • Memiliki sertifikat PUIL 2000 (Peraturan Umum Instalatir Listrik)
  • Menguasai seluk beluk teknis operasi PLTU termasuk managemen operasional PLTU
  • Mampu memimpin tim kerja

23. Sr.Supervisor Oxygen Station

  • Pendidikan minimal D3 Teknik
  • Pengalaman minimal dibidangnya 3 tahun
  • Mengerti dan menguasai peraturan uap No. 339/Th.1930
24. Senior Supervisor Lime Kiln

  • Pendidikan minimal D3 Teknik Industri/Teknik Tambang/Teknik Kimia
  • Pengalaman dibidangnya minimal 3 tahun, diutamakan dibidang pengolahan batu kapur.
  • Menguasai operasi lime kiln
  • Mampu memimpin tim kerja

Persyaratan Umum :

  1. Surat Lamaran Pekerjaan
  2. Daftar Riwayat Hidup (CV)
  3. Pas Photo terbaru ukuran 4x6 sebanyak 4 Lembar
  4. Foto Copy KTP, KK
  5. Surat Pengalaman Kerja
  6. Dapat mengoperasikan Microsoft Office untuk semua posisi.
  7. Usia minimal 20 tahun maksimal 50 tahun. Bagi yang memiliki keahlian khusus dan kompetensi tertentu diatas usia maksimal akan dipertimbangkan.
  8. Berkas lamaran di tujukan ke HRD PT COR Industri Indonesia,
  9. ViaEmail : hrd@corindustri.com
  10. http://www.centralomega.com/career/job-list-available
  11. atau diantar langsung ke alamat : PT COR Industri Indonesia, Desa Ganda-Ganda, Kec. Petasia, Kab. Morowali Utara, Prov. Sulawesi Tengah.
  12. Cantumkan posisi yang dilamar pada subyek email dan pojok kiri atas amplop lamaran.

Catatan :

  • Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.
  • Surat lamaran yang telah di kirim/diterima tidak dapat ditarik kembali.
  • Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang dipanggil untuk mengikuti proses seleksi berikutnya.
  • Lamaran paling lambat diterima tanggal 26 Februari 2016
  • Tidak dilakukan surat menyurat terkait berkas lamaran yang dikirim

Batas akhir 26 Februari 2016
source : petromindo.com

Lowongan Kerja PT.Mega Central Autoniaga 2016

PT. Mega Central Autoniaga adalah Authorized Dealer Chevrolet di Medan. Chevrolet adalah sebuah merek otomotif Amerika Serikat yang merupakan divisi dari General Motors. Didirikan oleh Louis Chevrolet dan pendiri GM William C. Durant pada 8 November 1911. Chevrolet diambil General Motors tahun 1917. Pada saat ini Chevrolet merupakan merek yang menyumbang penjualan terbesar bagi General Motors. Chevrolet mempunyi penjualan yang tinggi di Eropa dan Amerika

Dealer kami mempunyai service/pelayanan lengkap selain penjualan juga tukar tambah, pemeliharaan/perbaikan dan spare part. Sehingga pilihan anda akan tepat sekali dengan kualitas mobil standar USA (lebih tinggi dari standar mobil Asia) dan service dari teknisi kami yang berpengalaman serta spare part dan tools yang lengkap.

Kelebihan Mobil Chevrolet yaitu merk dengan kualitas berstandar Amerika Serikat (USA) dimana standarnya lebih tinggi dari mobil Jepang dalam hal ketebalan plat, ketahanan mesin, teknologi automotif dan kenyaman interior yang tinggi. Di Indonesia sendiri ada berbagai jenis pilihan:  Chevrolet Spin, Captiva, Orlando, Colorado, Aveo, Spark dan trailblazer.

Saat ini CHEVROLET - MEDAN membuka Lowongan kerja untuk mencari tenaga Professional yang akan ditempatkan di area Medan.
Posisi jabatan yang dibutuhkan yaitu:
1. Sales Executive (SE) 
Persyaratan:

  •  Pria/wanita, usia max 30 tahun
  •  Pendidikan min SMA diutamakan D1/D3/S1 segala jurusan
  •  Memiliki sim a/sim c
  •  Berpengalaman di bidangnya min 1 tahun
  •  Dapat bekerjasama dalam team
  •  Berpenampilan menarik, jujur, disiplin dan bertanggung jawab

2. Sales Counter (SC)  
Persyaratan:

  •  Wanita usia max 25 tahun
  •  Pendidikan min SMA diutamakan D1/D3/S1 segala jurusan
  •  Memiliki sim a/sim c
  •  Diutamakan bisa berbahasa hokkien
  •  Berpengalaman di bidangnya min 1 tahun
  •  Dapat bekerjasama dalam team
  •  Berpenampilan menarik, jujur, disiplin dan bertanggung jawab

3. Sales Supervisor (SS)  
Persyaratan:

  •  Pria/wanita usia max 35 tahun
  •  Pendidikan min D3 segala jurusan
  •  Memiliki sim a/sim c
  •  Berpengalaman di bidangnya min 2 tahun
  •  Dapat memimpin bawahan dengan baik (berjiwa leader)
  •  Dapat bekerjasama dalam team
  •  Berpenampilan menarik, jujur, disiplin dan bertanggung jawab

4. Admin Body Repair (ABR) 
Persyaratan:

  •  Wanita usia max 30 tahun
  •  Pendidikan min D3 administrasi, manajemen, akuntansi, ekonomi
  •  Memiliki sim a/sim c
  •  Mampu mengoperasikan komputer dan mengerti administrasi
  •  Berpengalaman di bidangnya min 1 tahun
  •  Dapat bekerjasama dalam team
  •  Berpenampilan menarik, jujur, disiplin dan bertanggung jawab

5. Coordinator Body Repair (CBR) 
Persyaratan:

  •  Pria, usia max 30 tahun
  •  Pendidikan min D3 otomotif/teknik mesin
  •  Bisa mengendarai mobil (memiliki sim a)
  •  Mengerti asuransi otomotif
  •  Berpengalaman di bidangnya min 1 tahun
  •  Dapat bekerjasama dalam team
  •  Berpenampilan menarik, jujur, disiplin dan bertanggung jawab

FASILITAS:
Gaji pokok, insentif, bonus, trip ke luar negeri, bpjs kesehatan, bpjs ketenagakerjaan dan jenjang karir yang jelas.

Cara melamar:
Silahkan kirim lamaran kerja anda lengkap beserta CV, Pas foto warna terbaru, fotocopy ijazah, transkip nilai serta kelengkapan berkas pendukung lainnya ke alamat:

CHEVROLET  MEDAN
PT. MEGA CENTRAL AUTONIAGAJl. Letda Sujono No. 111 A Medan
Telp. (061) 7344 555
Up. Ibu Dindi (HRD)

Note:   
 Lamaran ditunggu paling lambat 31 Maret 2016
 Cantumkan posisi lamaran di sudut kanan atas

Lowongan Kerja Pegawai LKPP 2016

Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah,bermula dari sebuah unit kerja bernama Pusat Pengembangan Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Publik (PPKPBJ)sebagai unit kerja eselon II. Dibentuk pada tahun 2005, unit kerja ini bertugas menyusun kebijakan dan regulasi pengadaan barang/jasa pemerintah, memberikan bimbingan teknis dan advokasi terkait pelaksanaan pengadaan barang/jasa pemerintah, serta memfasilitasi penyelenggaraan ujian sertifikasi ahli pengadaan barang/jasa pemerintah.

Dengan semangat ingin mewujudkan Indonesia yang lebih baik, mengemuka harapan agar proses pengadaan barang/jasa pemerintah yang pembiayaannya bersumber dari Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara/Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah (APBN/APBD) dapat berlangsung secara lebih efektif dan efisien serta mengutamakan penerapan prinsip-prinsip persaingan usaha yang sehat, transparan, terbuka, dan adil bagi semua pihak dan tentunya dapat dipertanggungjawabkan.
Berlandaskan harapan ideal tersebut maka perlu dikembangkan suatu sistem pengadaan barang/jasa yang mencakup aspek regulasi dan prosedur yang jelas, kelembagaan yang lebih baik, sumber daya manusia yang mumpuni, proses bisnis yang transparan dan akuntabel, serta penanganan permasalahan hukum yang mengedepankan azas keadilan.

Menyangkut kelembagaan yang lebih baik, maka diperlukan adanya lembaga yang memiliki kewenangan dalam merumuskan perencanaan dan pengembangan strategi, penentuan kebijakan serta aturan perundangan pengadaan barang/jasa pemerintah yang sesuai dengan tuntutan perubahan.

Selaras dengan itu sebagai bagian dari masyarakat global, maka keberadaan lembaga tersebut akan mensejajarkan Indonesia di kancah Internasional, selayaknya lembaga-lembaga serupa yang sudah ada di sejumlah negara seperti Office of Federal Procurement Policy (OFPP) di Amerika Serikat, Office of Government Commerce (OGC) di Inggris, Government Procurement Policy Board (GPPB) di Filipina, Public Procurement Policy Office (PPPO) di Polandia, dan Public Procurement Service (PPS) di Korea Selatan.

Maka dengan mengucap rasa syukur kepada Tuhan YME, pada tanggal 6 Desember 2007, Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP) dibentuk berdasarkan Peraturan Presiden Nomor 106 Tahun 2007.

Dalam rangka mendukung kelancaran tugas dan fungsi Bagian Inventarisasi dan Pengelolaan BMN LKPP, dengan ini kami membuka rekrutmen tenaga tidak tetap (Non PNS) Tahun Anggaran 2016, untuk posisi sebagai berikut :

1.Staf Pendukung Administrasi (1 Orang )

Kualifikasi:

  • Wanita
  • Usia Minimal 21 Tahun , Maksimal 25 Tahun
  • Fresh Graduate / Pengalaman Minimal 1 Tahun (diutamakan)
  • Pendidikan D3 semua jurusan
  • IPK. Min. 3.00
  • Terampil menggunakan Microsoft Office
  • Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim
  • Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya

2.Staf Pendukung Penyusunan Laporan Akuntansi Barang ( 1 Orang )

Kualifikasi:

  • Wanita
  • Usia Minimal 21 Tahun , Maksimal 25 Tahun
  • Fresh Graduate / Pengalaman Minimal 1 Tahun (diutamakan)
  • Pendidikan D3 / S1 Akuntansi
  • IPK. Min. 3.00
  • Terampil menggunakan Microsoft Office
  • Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim
  • Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya

Tata cara Melamar Pekerjaan:

1. Mengisi Formulir Pendaftaran Online di https://ppbuklkpp.typeform.com/to/PJ0QEa sebelum 9 Februari 2016 pukul 12.00 WIB

2. Pelamar yang dinyatakan memenuhi kualifikasi, akan dihubungi untuk mengirimkan dokumen lamaran melalui email ke ppbuk2015@lkpp.go.id , dokumen terdiri dari surat lamaran, daftar riwayat hidup, foto berwarna, salinan ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir, sertifikat yang relevan, dan bukti hasil CAT (Computer Assisted Test ) yang masih berlaku bagi pelamar yang pernah mengikuti CAT.

3. Bagi pelamar yang belum pernah mengikuti CAT bersedia mengikuti CAT pada tahapan rekrutmen selanjutnya.

Lowongan Pramugari Lion Air Group 2016

Lion Air adalah Maskapai Penerbangan Swasta Terbesar di Indonesia yang berkantor pusat di Jakarta, Indonesia. Basis utama dari maskapai penerbangan ini adalah Bandar Udara Internasional Soekarno-Hatta, Jakarta. Bersamaan dengan sebagian besar maskapai penerbangan Indonesia lainnya, Lion Air (termasuk anak perusahan Lion Air, Wings Air dan Batik Air) berada dalam daftar maskapai penerbangan yang dilarang di Uni Eropa karena alasan keamanan pada Juli 2013.

Sejarah berdirinya Maskapai penerbangan Lion Air didirikan pada bulan Oktober 1999 dan mulai beroperasi sejak tanggal 30 Juni 2000, dimana maskapai penerbangan Lion Air menerbangkan penerbangan penumpang berjadwal antara Jakarta dan Pontianak dengan menggunakan sebuah Boeing 737-200 yang disewa. Maskapai penerbangan Lion Air dimiliki oleh Rusdi Kirana dan keluarganya. Maskapai Lion Air juga berencana akan bergabung dengan IATA dan karena itu berharap untuk menjadi operator kedua IATA dari Indonesia setelah Garuda Indonesia.

Kali ini Lion Air kembali membuka Walk-In untuk kamu-kamu yang bercita-cita menjadi Pramugari LION AIR GROUP, Kami kembali membuka Walk-In pada :

  • Hari  : Senin, 1 Februari 2016 – Kamis, 4 Februari 2016
  • Jam  : 09:00 WIB
  • Lokasi  : Kantor Pusat LION GROUP
  • Alamat : Komplek Perkantoran Lion Group, Perumahan TALAGA BESTARI
  • Jalan Harmoni Raya Blok GK Nomor 06, Wanakerta, Sindang Jaya, Balaraja Timur,Tangerang-Banten.

Persyaratan Pramugari :

  • Wanita (WNI)
  • Usia minimal 18 tahun dan maximal 25 tahun(BELUM PERNAH MENIKAH)
  • Tinggi badan minimal 158cm dengan berat badan proposional
  • Berpenampilan menarik,enerjik dan ramah
  • Pendidikan minimal SMU atau sederajat
  • Bisa berbahasa inggris aktif
  • Tidak berkaca mata dan tidak buta warna
  • Berkelakuan baik
  • Berpakaian rapi ( kemeja lengan pendek dan rok selutut) menggunakan sepatu tertutup dengan heels minimal 3cm, rambut rapi dan ber make up.

Dokumen yang harus kamu bawa:

  • CV dan Surat Lamaran Kerja
  • Pas Photo 3 X 4 (Dua lembar)
  • Photo Post Card Full Body (Dua Lembar)
  • Fotocopy KTP diri dan Orang Tua
  • Fotocopy Ijazah terakhir
  • Fotocopy Akte Kelahiran
  • Fotocopy Kartu Keluarga
  • Surat Keterangan Belum Menikah dari RT RW
  • Surat Keterangan Sehat dari Dokter
  • Surat Pemeriksaan di Dokter Spesialis Mata
  • Surat Keterangan tidak Buta Warna
  • Fotocopy Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)

Untuk dapat mengikuti test, silahkan datang dengan membawa dokumen (LENGKAP) copy dan asli untuk dilakukan Verifikasi.

NOTE : Dalam proses rekruitmen lion group tidak bekerjasama dengan pihak manapun dan keseluruhan proses tidak dipungut biaya. Biaya dikeluarkan bila telah lulus tahap proses rekruitmen dan dilanjutkan dengan Medical Test.

Lowongan Kerja Petugas Sensus Ekonomi BPS Kota Langsa 2016

Sensus Ekonomi 2016 dilaksanakan untuk mendapatkan informasi potret utuh perekonomian bangsa, sebagai landasan penyusunan kebijakan dan perencanaan pembangunan nasional maupun regional. Pendataan seluruh sektor usaha secara menyeluruh (selain sektor pertanian) akan mampu menghasilkan gambaran lengkap tentang level dan struktur ekonomi non-pertanian, berikut informasi dasar dan karakteristiknya. Selain itu juga akan diketahui daya saing bisnis di Indonesia, serta penyediaan kebutuhan informasi usaha.

Lowongan Petugas Sensus Ekonomi BPS Kota LangsaLowongan Petugas Sensus Ekonomi

Badan Pusat Statistik Kota Langsa membuka kesempatan bagi Masyarakat terbaik di Kota Langsa untuk menjadi Petugas Lapangan Sensus Ekonomi Tahun 2016.

Lowongan Petugas Sensus Ekonomi BPS Kota Langsa

Persyaratan Umum :
  • Pria/ Wanita, bukan PNS/TNI/Polri ataupun Pegawai BUMN/BUMD
  • Pendidikan minimal SMA/ Sederajat
  • Berdomisili di Langsa
  • Mampu berkomunikasi (membaca, menulis huruf kapital standar scanner, mendengar dan berbicara) dengan baik
  • Mampu bekerja secara TIM
  • Diutamakan memiliki sepeda motor dan nomor HP pribadi
  • Bersedia mengikuti tahap seleksi, pelatihan hingga pelaksanaan sensus sesuai dengan jadwal dan dengan hasil yang berkualitas
  • Bersedia menandatangi kontrak kerja selama 1 bulan (1-31 Mei 2016)
Cara mendaftar :
  • Membawa fotokopi KTP atau Surat Keterangan Domisili
  • Membawa fotokopi ijazah terakhir,
  • Membawa 2 lembar pas foto berwarna 4x6
  • Membuat surat lamaran dan mengisi form pendaftaran yang disediakan
  • Menyerahkan berkas ke Sekretariat SE2016 BPS Kota Langsa
Jadwal Penting :
Pengumpulan Berkas :18 Januari - 5 Februari 2016
Pemgumuman Seleksi Berkas : 8 Februari 2016
Wawancara : 9 - 19 Februari 2016
Pengumuman : 24 Februari 2016

- Form pendaftaran disediakan di Sekretariat SE2016 BPS Kota Langsa dan di masing-masing Koordinator Statistik Kecamatan (KSK).

Lowongan Kerja S1 Ilmu Komunikasi di PT Len Industri Tahun 2015

PT Len Industri (Persero)

Kesempatan Karir

Trainee Staff Komunikasi Korporasi

Kriteria Umum
  • Warga Negara Indonesia (WNI) sehat jasmani dan rohani
  • Memiliki kreativitas, integritas tinggi dan kritis analis secara personal
  • Mandiri dan memiliki semangat bekerja keras serta pantang menyerah
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara lisan dan tulisan
  • Memiliki kemampuan sangat baik dalam penulisan, komunikasi verbal, dan penggunaan komputer (Windows, MS Office)
  • Tidak memiliki suami / isteri yang bekerja sebagai pegawai atau talon pegawai PT Len Industri (Persero)
  • Bersedia menandatangani surat pernyataan perusahaan
  • Bersedia ditempatkan di seluruh lokasi projek PT Len Industri (Persero).

Kriteria Khusus
  • S1- Desain Komunikasi Visual/ Ilmu Komunikasi (Fikom)
  • Usia max 27 tahun per 28 Februari 2015
  • IPK min 3,00 PTN, dan 3,25 PTS
  • Menguasai aplikasi desain grafis seperti Photoshop, Corel Draw atau Adobe ilustrator
  • Menguasai salah satu aplikasi multymedia seperti Ulead, Pinnacle, atau lainnya
  • Menyukai dokumentasi (foto dan video) dengan kamera digital
  • Dapat membuat tulisan artikel atau berita (jurnalistik)
  • Menguasai HTML untuk mengelola konten website

Kirimkan lamaran via email: sdmlen@len.co.id dengan subyek SKK: meliputi data form lamaran yang dapat di download di http://www.len.co.id/form/FormPelamar.xls beserta CV (dalam form gan kapasitas maksimal 90 kb.

Paling lambat: 04 Februari 2015

Lowongan Kerja Sekretaris BPJS Kesehatan Tahun 2015

Lowongan - BPJS Kesehatan membuka rekrutmen dan seleksi (khusus) untuk Sekretaris BPJS Kesehatan 2015, dengan syarat sebagai berikut :

1. Lulus dari D3 Akademi Sekretaris
2. Usia 23 s/d 25 tahun
3. IPK min 2,75
4. Belum menikah
5. Tinggi Badan minimal 160 cm

Apabila memenuhi kriteria sebagaimana diatas, silahkan datang langsung untuk Walk In Interview dengan membawa CV, ijasah dan HSK yang dilegalisir ke alamat :

Kantor BPJS Kesehatan Pusat
Jl. Letjen Suprapto Kav. 20 No. 14 Cempaka Putih
Walk in interview dimulai pukul 08.30 WIB.

Lowongan Kerja BUMN Jiwasraya Terbaru 2015


LOWONGAN - PT Asuransi Jiwasraya (Persero) yang merupakan Perusahaan Asuransi Jiwa Milik Negara (BUMN) mengundang Anda untuk bergabung menjadi bagian tim kerja yang handal, profesional dan berintegritas untuk mengikuti seleksi penerimaan pegawai dengan proses e-recruitment.

(Aplikasi on-line 17 s.d. 30 Januari 2015) untuk menempati posisi sebagai :
  • Junior Underwriter
  • Junior Actuarial Analyst
  • Junior Auditor
  • Accounting and Finance
  • Investment & Treasury
  • Business Development Support
  • Bancassurance Support
  • Business Process Design
  • Customer Relation
  • General Affair
  • Legal Officer
  • Corporate Secretary Officer
  • Human Capital Officer
Hanya calon/ pelamar dengan kualifikasi terbaik (shortlist candidate) akan diikutsertakan dalam proses selanjutnya.

Untuk informasi persyaratan lengkap dan proses selanjutnya daftarkan diri Anda secara online di e-recruitment Jiwasraya melalui www.jiwasraya.co.id/karir.

Proses seleksi tidak dikenakan biaya apapun. Registrasi Online

Lowongan Penerimaan Calon Peserta Program PKKP Dispora Jawa Tengah Tahun 2015

Kementerian Pemuda dan Olahraga adalah kementerian dalam pemerintahan Indonesia yang mengurus bidang pemuda dan olahraga. Kementerian Pemuda dan Olahraga atau KEMENPORA dipimpin langsung oleh seorang menteri negara yang bertanggung jawab menjalankan amanat dan perintah kepala negara dan kepala pemerintahan yaitu presiden.

Menteri pemuda dan olahraga dipilih langsung oleh Presiden RI melalui hak prerogatifnya atas persetujuan dewan perwakilan rakyat.

Disini menteri bertanggung jawab kepada presiden sebagai kepala pemerintahan yang mana berhak dan wajib memberikan laporan atas kerjanya dalam tiap periode. Kementerian negara Pemuda dan Olahraga bertanggung jawab untuk membantu Presiden dalam menyelesaikan sebuah perkara yang berkaitan dengan pemuda dan kegiatan olahraga.

Kemenpora termasuk kementerian negara yang menangani urusan pemerintahan dalam rangka penajaman, koordinasi dan sinkronisasi program pemerintah agar berjalan sesuai dengan rencana yang telah ditetapkan oleh negara yakni berdasarkan atas pancasila dan undang-undang dasar 1945.

Sebagai pembantu tugas presiden dalam urusan pemerintah maka menteri pemuda dan olahraga juga memiliki peraturan dan perundang-undangan sendiri supaya dapat berjalan selaras sesuai ketetapan pemerintah Republik Indonesia.

Kementerian Pemuda dan Olahraga dalam Kabinet Kerja yang dipimpin oleh Presiden Joko Widodo tahun 2015 ini dijabat oleh seorang menteri yang bernama Imam Nahrawi.

Kemenpora kembali membuka career di Jawa tengah dengan kualifikasi sebagai berikut:

PKKP Provinsi Jawa tengah

Persyaratan:
  1. Pria atau wanita
  2. Pendidikan minimal S1 semua jurusan
  3. Ipk minimal 2,75
  4. Usia tidak lebih dari 28 tahun
  5. Sehat jasmani dan rohani
  6. Single
  7. Fresh graduate
  8. Berkelakuan baik
  9. Tidak pernah mengkonsumsi narkotika dan sejenisnya
  10. Sistem kerja kontrak
  11. Siap ditempatkan diseluruh Indonesia khususnya di wilayah Jawa tengah
Daftarkan diri anda sekarang juga melalui alamat dibawah ini:

Kementerian Pemuda dan Olahraga (KEMENPORA)
Head office
Jln Gerbang Pemuda Senayan Jakarta
Jakarta 10270
Keterangan lebih lanjut silahkan lihat Dibawah Sini

Pemerintah Provinsi Jawa Tengah (Dinas Pemuda dan Olahraga) membutuhkan 50 (lima puluh) orang lulusan Sarjana (S-1) untuk ditugaskan di Desa sebagai peserta program Pengembangan Kepedulian dan Kepeloporan Pemuda (PKKP) (tahun 2014 disebut Sarjana Penggerak Pembangunan di Perdesaan / SP3) dengan masa kontrak selama 10 (sepuluh) bulan dengan ketentuan sebagai berikut :

Lowongan Analis Laboratorium - Sidoarjo, Jawa Timur

PT. Akasha Wira International, Tbk (AWI) adalah salah satu perusahaan consumer goods berskala internasional, produsen Nestle Pure Life (Beverage unit business) dan Makarizo (Beauty care unit business). Dengan pertumbuhan bisnis yang sangat pesat, saat ini kami membuka kesempatan bagi anda yang dinamis dan memiliki integritas yang tinggi untuk bergabung bersama kami sebagai:
 
Analis Laboratorium
Sengon (Sidoarjo) - Jawa Timur

Tanggung Jawab :
  • Melakukan analisa fisika kimia dan mikrobiologi mulai dari raw material, proses dan produk akhir untuk memastikan pemenuhan standar kualitas yang telah ditetapkan
Requirements :
  • Minimum pendidikan D1 kimia analisis atau SMK Analis Kimia
  • Laki-laki / perempuan dengan usia minimum 19 tahun
  • Mampu melakukan verifikasi internal alat laboratorium
  • Memahami metode analisa dasar (teknik dasar analisa)
  • Mampu melakukan, memahami analisa kimia dan mikrobiologi dengan baik
  • Memahami cara mengontrol reagent dan personal hygiene
  • Mampu mengoperasikan komputer (Ms. Office & Ms. Excel)
  • Memiliki kepribadian dan kemampuan berkomunikasi dengan baik
  • Mampu bekerja dengan sistem shifting
  • Bersedia ditempatkan di daerah Sengon, Jawa Timur
Jika anda merasa diri anda sesuai dengan kualifikasi diatas, silahkan mnegirimkan lamaran, CV dan pas foto terbaru anda yang disertai dengan nama posisi yang dilamar ke :
 
 
Perkantoran Hijau Arkadia Tower C, Lantai 15
Jl. TB Simatupang Kav. 88, Jakarta 12520
 

Lowongan Kerja Mustika Ratu Maret 2013

Awal pendirian PT.Mustika Ratu pada tahun 1975, dimulai dari garasi kediaman Ibu BRA. Mooryati Soedibyo. Tahun 1978 PT.Mustika Ratu mulai menjalankan usahanya secara komersial, yaitu dengan memproduksi jamu yang didistribusikan di Jakarta, Semarang, Surabaya, Bandung, dan Medan.
Dalam perkembangannya permintaan konsumen semakin meningkat, hingga pada tahun 1980-an PT.Mustika Ratu mulai mengembangkan berbagai jenis kosmetika tradisional.

Pada tanggal 8 April 1981 pabrik PT.Mustika Ratu resmi di operasikan. Dalam rangka memperkokoh struktur permodalan serta mewujudkan visinya sebagai perusahaan Kosmetika dan Jamu Alami Berteknologi Tinggi Terbaik di Indonesia. PT.Mustika Ratu melakukan penawaran umum perdana dan mencatatkan sahamnya di PT. Bursa Efek Jakarta pada tahun 1995. PT.Mustika Ratu meulai menerapkan standar internasional ISO 9002 tentang Sistem Manajemen Mutu serta ISO 14001 tentang Sistem Manajemen Lingkungan sejak tahun 1996

1. Beauty Consultant (BC) - Promotion
Close Date : 30-3-2013 - Jakarta
Syarat:

1. Wanita, Usia min. 19 tahun - 25 th,
2. Pendidikan SMU/D3 sederajat, tinggi badan minimal 160 cm, berpenampilan menarik, proposional
3. Mempunyai komunikasi skill yang baik, presentasi, pengalaman kerja sebagai promosi BC/SPG akan lebih medukung

2. R & D ASST. MANAGER KOSMETIK (1)
Close Date : 30-3-2013 - Jakarta
Syarat:

1. S1 Pharmacist ,
2. Female, age max 35 years
3. Experience 5 years in related position
4. Responsible for the development of household product concepts and formulations

3. EXPORT MANAGER
Close Date : 30-3-2013 - Jakarta
Syarat:

1. SI,
2. Male, age 30 – 40 years
3. Minimum 5 years experience in executing export sales in foreign countries
4. Familiar with export process, starting from prospecting distributors, acquiring permits (including knowing all regulatories and policies), developing market and managing growth
5. Having vivid concept of Marketing and Sales of consumer good products
6. Preferably coming from local consumer goods company that has exported its products significantly - Fluent in English, both written and spoken

4. Staf Public Relation
Close Date : 30-1-2013 - Jakarta
Syarat:

1. S-1 Communication
2. Female
3. Age max 30 years
4. Experience minimal 2 years in related position
5. Pleasant personality, smart, good team work
6. Good relationship with mass media

5. Analis QC
Close Date : 30-3-2013 -  Jakarta
Syarat:

1. D-3 Analis Kimia atau SMK Analis Kimia/Farmasi
2. Male
3. Experience minimal 1 years in related position
4. Teliti, terbiasa bekerja dengan target

6. MT Sales
Close Date : 30-3-2013 - Jakarta
Syarat:

1. Laki-laki
2. Usia maksimal 27 tahun
3. Pendidikan S1 (terbuka untuk freshgraduate)
4. Bersedia ditempatkan diluar Jabodetabek
5. Memiliki jariangan yang luas

For more Information please contact or send your CV to : dept_hrd@mustika-ratu.co.id